Harald Psaridis: Unterschied zwischen den Versionen

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=== Karriere im Vertrieb ===
=== Karriere im Vertrieb ===


Ende der 1990er Jahre begann er im Vertrieb für Finanzdienstleistungen zu arbeiten. Bald schied er aus der Gastronomiebranche aus und war danach ausschließlich im Bereich [[Finanzdienstleistung]] tätig. 1992 begann er nebenberuflich für das Unternehmen [[AWD Holding]] zu arbeiten. Nebenbei studierte an der [[Tony Robbins]] Master University und an der [[Donau-Universität Krems]]. Nach kurzer Zeit machte er diese Tätigkeit zu seinem Hauptberuf, wurde nach 4 Monaten Abteilungsleiter und eröffnete 2 Jahre später in Wien ein eigenes Büro. Nach 4 Jahren wurde er zum Direktor des Unternehmens AWD CEE Holding.
Ende der 1990er Jahre begann er im Vertrieb für Finanzdienstleistungen zu arbeiten. Bald schied er aus der Gastronomiebranche aus und war danach ausschließlich im Bereich [[Finanzdienstleistung]] tätig. 1992 begann er nebenberuflich für das Unternehmen [[AWD Holding]] zu arbeiten. Nebenbei studierte an der [[Tony Robbins]] Master University und an der [[Donau-Universität Krems]]. Nach kurzer Zeit machte er diese Tätigkeit zu seinem Hauptberuf, wurde nach 4 Monaten Abteilungsleiter und eröffnete 2 Jahre später in Wien ein eigenes Büro. Nach 4 Jahren wurde er zum Direktor des Unternehmens ''AWD CEE Holding''.


=== Speaker und Autor ===
=== Speaker und Autor ===


Im Jahr 2009 gründete Harald Psaridis gemeinsam mit seiner Frau Silvia Psaridis die Leadership Company GmbH. Seither ist er  vor allem im deutschen Sprachraum als Keynote-Speaker, Trainer, Coach und Autor tätig. Er entwickelte das System des „Frontline Leadership“ zur Persönlichkeitsbildung von Führungskräften, das davon ausgeht, dass die Basis einer Führungsperson das Vermögen ist, sich selbst zu führen. Davon ausgehend können Fähigkeiten trainiert werden, die ein optimales [[Recruiting]] und kompetente Mitarbeiterführung gewährleisten.  
Im Jahr 2009 gründete Harald Psaridis gemeinsam mit seiner Frau Silvia Psaridis die ''Leadership Company GmbH''. Seither ist er  vor allem im deutschen Sprachraum als Keynote-Speaker, Trainer, Coach und Autor tätig. Er entwickelte das System des „Frontline Leadership“ zur Persönlichkeitsbildung von Führungskräften, das davon ausgeht, dass die Basis einer Führungsperson das Vermögen ist, sich selbst zu führen. Davon ausgehend können Fähigkeiten trainiert werden, die ein optimales [[Recruiting]] und kompetente Mitarbeiterführung gewährleisten.  


Im Jahr 2011 gründete Harald Psaridis ''Die Finanzschule'', die er gemeinsam mit [[Gerald Hörhan]] betreibt und für die er seither als Geschäftsführer tätig ist. Seit dieser Zeit ist er zudem Geschäftsführer des Unternehmens ''People & Skills Discover GmbH''.  
Im Jahr 2011 gründete Harald Psaridis ''Die Finanzschule'', die er gemeinsam mit [[Gerald Hörhan]] betreibt und für die er seither als Geschäftsführer tätig ist. Seit dieser Zeit ist er zudem Geschäftsführer des Unternehmens ''People & Skills Discover GmbH''.  
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