Atempo: Unterschied zwischen den Versionen
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== Vision == | == Vision == | ||
Die Vision von atempo ist, dass alle Menschen gleichgestellt miteinander leben, lernen und arbeiten können. Gleichstellung bedeutet für atempo, dass Menschen mit Lernschwierigkeiten und Behinderungen genauso wie andere auch interessante Ausbildungen machen und erfolgreich im Beruf sein können. Außerdem, dass sie als Experten in ihrem Feld respektiert werden<ref>[ | Die Vision von atempo ist, dass alle Menschen gleichgestellt miteinander leben, lernen und arbeiten können. Gleichstellung bedeutet für atempo, dass Menschen mit Lernschwierigkeiten und Behinderungen genauso wie andere auch interessante Ausbildungen machen und erfolgreich im Beruf sein können. Außerdem, dass sie als Experten in ihrem Feld respektiert werden<ref>[{{Webarchiv|url=http://www.atempo.at/index.app/Index/download/?id=420 |wayback=20150923175721 |text=Archivierte Kopie |archiv-bot=2019-04-22 22:03:11 InternetArchiveBot }} Leitbild von atempo in Leichter Sprache (zuletzt abgerufen am 30. Mai 2014)</ref>. | ||
== Marken == | == Marken == | ||
=== atempo Bildung & Karriere === | === atempo Bildung & Karriere === | ||
Mit atempo Bildung und Karriere sollen junge Menschen mit Lernschwierigkeiten und Behinderungen gefördert werden, damit ihnen der Einstieg ins Berufsleben erleichtert wird.<ref> | Mit atempo Bildung und Karriere sollen junge Menschen mit Lernschwierigkeiten und Behinderungen gefördert werden, damit ihnen der Einstieg ins Berufsleben erleichtert wird.<ref>{{Webarchiv|url=http://www.atempo.at/de/Angebote/Bildung-und-Karriere/ |wayback=20160201181658 |text=Archivierte Kopie |archiv-bot=2019-04-22 22:03:11 InternetArchiveBot }} atempo Bildung und Karriere (zuletzt abgerufen am 13. Okt. 2015)</ref> Das Lerntempo, die pädagogischen Ansätze und die Materialien sind auf die Bedürfnisse von Menschen mit Lernschwierigkeiten angepasst. Es ist Ziel, Menschen mit Lernschwierigkeiten in eine formal anerkannte Ausbildung oder in ein Unternehmen zu vermitteln.<ref>[http://www.atempo.at/download/?id=158]{{Toter Link|url=http://www.atempo.at/download/?id=158 |date=2018-08 |archivebot=2018-08-26 23:38:41 InternetArchiveBot }} atempo: Wirkungsorientierter Geschäftsbericht nach dem Social Reporting Standard 2014 (zuletzt abgerufen am 13. <Okt. 2015)</ref> | ||
=== capito === | === capito === | ||
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* 2014: [[TRIGOS-Preis]] in der Kategorie „Social Entrepreneurship“ | * 2014: [[TRIGOS-Preis]] in der Kategorie „Social Entrepreneurship“ | ||
* 2013: Österreichische Franchise-Award als „Newcomer des Jahres“<ref> | * 2013: Österreichische Franchise-Award als „Newcomer des Jahres“<ref>{{Webarchiv|url=http://www.pressefach.info/syncon/201306-syncon-atempo-award.htm |wayback=20140531105410 |text=Archivierte Kopie |archiv-bot=2019-04-22 22:03:11 InternetArchiveBot }} Presseaussendung (zuletzt abgerufen am 30. Mai 2014)</ref> | ||
* 2011: [[ConSozial]] Management Preis für nueva | * 2011: [[ConSozial]] Management Preis für nueva | ||