Wifi Trainer Award: Unterschied zwischen den Versionen

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Der '''WIFI-Trainer-Award'''<ref name="wifi" /> ist eine Prämierung des Wirtschaftsförderungsinstituts Österreich für alle national und international tätigen Trainer der [[Wirtschaftsförderungsinstitute Österreichs]]. Er wird alle zwei Jahre verliehen und prämiert die innovativsten Kurs- und Lernkonzepte sowie geplante oder bereits erfolgreich durchgeführten Pilotprojekte im Rahmen der [[Andragogik]] bzw. [[Betriebspädagogik]].
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Folgende Award-Kriterien<ref name="wifi" /> zählen für die Nominierung:
Folgende Award-Kriterien<ref name="wifi" /> zählen für die Nominierung:


Themen- und Methoden-Innovationen, die
Themen- und Methoden-Innovationen, die
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* traditionelle Qualifikationen neu kombinieren,
* traditionelle Qualifikationen neu kombinieren,
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* neue Ansätze der individuellen Kompetenzentwicklung verfolgen.
* neue Ansätze der individuellen Kompetenzentwicklung verfolgen.


Bisherige bekannte Gewinner des Trainer Awards sind zB. [[Thomas Schäfer-Elmayer]] oder [[Markus Rimser]].
Bisherige bekannte Gewinner des Trainer Awards sind zB. [[w:Thomas Schäfer-Elmayer|Thomas Schäfer-Elmayer]] oder [[w:Markus Rimser|Markus Rimser]].


== Einzelnachweise ==
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[[Kategorie:Auszeichnung]]
[[Kategorie:Bildung]]
[[Kategorie:ÖsterreichWiki:Von Wikipedia importiert]]

Aktuelle Version vom 21. Oktober 2024, 09:00 Uhr

Der WIFI-Trainer-Award[1] ist eine Prämierung des Wirtschaftsförderungsinstituts Österreich für alle national und international tätigen Trainer der Wirtschaftsförderungsinstitute Österreichs. Er wird alle zwei Jahre verliehen und prämiert die innovativsten Kurs- und Lernkonzepte sowie geplante oder bereits erfolgreich durchgeführten Pilotprojekte im Rahmen der Andragogik bzw. Betriebspädagogik.

Folgende Award-Kriterien[1] zählen für die Nominierung:

Themen- und Methoden-Innovationen, die

  • ein neues Qualifikationsprofil mit neuen Qualifikationen vermitteln,
  • traditionelle Qualifikationen neu kombinieren,
  • ein Profil um neue Qualifikationen erweitern,
  • neue zielgruppenspezifische Qualifikationsprofile anbieten,
  • neue Lernmethoden oder Formen der Lernorganisation einsetzen, die lebendiges und nachhaltiges Lernen fördern,
  • Blended-Learning-Bausteine in vorhandene WIFI-Konzepte einbetten,
  • neue Konzepte der Qualifizierung im Prozess der Arbeit umsetzen oder
  • neue Ansätze der individuellen Kompetenzentwicklung verfolgen.

Bisherige bekannte Gewinner des Trainer Awards sind zB. Thomas Schäfer-Elmayer oder Markus Rimser.

Einzelnachweise